评论:

  • 徐念柏 4小时前 :

    太作了,女强男弱而已,请编剧结合生活,导向软饭男们多提供情绪价值嘛。

  • 声思语 2小时前 :

    甜甜的恋爱永远只能在电影里,可生活不是电影。

  • 养梦菡 0小时前 :

    以年为单位,以白头偕老为目的,以你为主语,这就是爱情!

  • 咎静枫 6小时前 :

    再美好的爱情也抵不过琐碎生活,最精彩的部分是把生活的艰辛揉碎了给你看,猜疑与不解吞噬了爱情的信任,最终走向分崩离析。可惜最后破镜重圆虽有感动,但又带有爱情童话故事一般,不太真实。

  • 友越彬 6小时前 :

    看过三十而已后对主演俩演cp觉得毫无违和感,但是剧本太普通甚至差劲了,三星全给毛晓彤吧!题外话,人类的悲喜本不相通,我好像懂里面大部分的敏感情绪,也懂一开始的一见倾心到最后的握手言和,但也仅仅是我懂,有的观者关注的是他们生活的其它面,感受永远比真实重要,感受也永远无法用文字完全倾诉。

  • 慎安容 7小时前 :

    3.5吧。前中段的一些点真的挺戳我的,真的有的地方有些感同身受到。中段的一些争吵点也挺细的,可以感受到编剧确实也有深入发掘感受过的。结局强行he有些不适,但是考虑到这是部跨年剧,也可以理解吧。

  • 历平春 8小时前 :

    还是很喜欢演员们的~ 俩人再度合作,这个CP可以磕。主要情节就是,一年好了,一年不好了,又一年好了,所以是以年为单位么。。。。里面很多情节都是日常情侣所经历的,也算是比较真实,也没有过于矫情,还凑合;结尾升华了一点点,也算是对爱情的美好期待和祝愿。毛晓彤好美,真得好美,我一个女的都拔不开眼。。。

  • 凌采 4小时前 :

    虽然挺真实的,但这种流水线式爱情片还是少拍点吧

  • 佴浩宕 3小时前 :

    最后结局就离谱,老白和女主同事结婚?!不是所有的爱情片都需要完美结局。

  • 宗嘉良 4小时前 :

    恋爱过程中与他们想通的情绪太多,但是现实中的恋人或许处理的方式各不相同,谁不是总在崩溃中自愈。ps看过太多现世向的结局,这个happy end我爱了,相爱的两人不应该消失人海呀

  • 彤枫 2小时前 :

    有的恋爱以论年 有的恋爱以论月 有的恋爱论天 有的恋爱论小时

  • 凡鹏 4小时前 :

    虽然…但是…已经好过很多爱情片了,但没明白这电影名目的何在,你俩原地结婚好吗!!!

  • 振琛 7小时前 :

    分手的时候还挺好看,但是最后的复合确实太理想化了,其实男女各自有各自的生活才是常态,在两个人关系渐行渐远的时候表现的太平淡了,没有深入的讨论有点可惜

  • 孔鹏池 7小时前 :

    情侣之间,你能度过三年之痒还是七年之痒?在这个快节奏的时代,爱情的新鲜感和保质期越来越短,在最初的心动褪去以后你还能度过哪怕是一年之痒吗?目前的速食爱情,一夜情过后或许就是冷却的热度和逐渐沉下去的通讯录列表,在浮躁的社会下有个人能和你吵一场以年为单位的架是难得的一件事吧。2021年经历了太多,郑州暴雨洪水以及疫情,在跨年的时候,和朋友看了这场温暖的电影,想着以后能像电影里那样布置一个舒服的小房子,养一只法斗,如果能还遇到一个不错的他,我们彼此相爱,偶尔争吵,能一起扛生活中的苦,没有比这个更好的事了。

  • 姜笑翠 4小时前 :

    太后悔了,我为什么要来看这么尬的电影,这叫电影吗?什么年代了拍这种剧情?主创是圈钱来的吧?拍摄手法是剧的拍法,剧本是抖音短剧风格,连电视剧都不如。所有的矛盾是你该陪我你却出差你该接我电话却手机没电了,高潮是两人养的狗死了,狗得罪谁了?人类完不成的事儿靠狗可还行😂😂😂

  • 卫津榜 8小时前 :

    十分钟之内狠狠不适了。1.毛晓彤作为大堂经理工作五年竟然要在北京看房买房了?2.毛晓彤被狗咬了后去打狂犬疫苗,竟然当晚又吃辣火锅又去喝酒??想当年我是一个月一口咖啡没敢碰!3.当晚两人凌晨回毛晓彤合租房,还把东西碰倒了。室友能乐意??md最烦合租的时候带对象回来住的,还是大半夜!!?

  • 拱初蝶 8小时前 :

    像是一个没有结尾的电影,最后的20多分钟反复回忆不知道想表达什么,前面的爱情热恋期20多分钟也是不断地重复重复,一些故事的矛盾又很牵强,就很流水账在拼凑情感。

  • 师初雪 5小时前 :

    2021最后一部电影,看完就跨年了。电影院里全是情侣,奇特的观影体验。电影开头部分还不错,后面不免落入俗套,结局强行he也是大可不必。总之结局是好的,那希望2022是一个好年吧!

  • 书晓兰 5小时前 :

    最好的前任就要像死了一样,不要再打扰对方的生活。

  • 印亦旋 8小时前 :

    个别情节让我挺感触的,拍的还不错,就是毛晓彤的标准微笑让我有点出戏😂😂😂

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved