我国加入世贸组织之后，国际国内大豆市场看好，美国商人艾尔兹乘机在我国临海市建起“比尔大豆集团”。北大荒是中国大豆生产基地，雁窝岛油脂业又是时下国内大豆生产最大企业，一场大豆市场争夺战就在它们之间展开。原任雁窝岛农场场长魏思来因打白条子收购大豆不能兑现承诺惹怒群众而被免职。新任场长许诺一上任便面对国际 大豆市场竞争的严峻挑战和国家大豆计划艰难起步的千斤重担，陷入国企改革的重围之中，也卷入与三个女人情感交织的漩涡之间。
牛红学时年代与许诺是八一农大的同事，心中深深爱着许诺，却因为许诺与学生杨小雪师生之间情意绵绵，只能把爱埋在心底。小雪的父亲雁窝岛农场老场长杨坚石以“老师与学生等同父辈，老师与学生恋爱差辈”的旧观念将她和许诺的爱恋一刀砍断。许诺的母亲收养了同是上甘岭复转北大 荒的战友，又同归北大荒怀抱的遗女麦芒，执意定下了许诺与麦芒的“娃娃亲”并成全了婚事。就这样许诺与旧时三个女人之间的情爱关系，又在其接任雁窝岛场长挑起大梁之时，上演了新的爱恨情仇……牛红得不到许诺之后，嫁给了名义夫妻、金钱关系的高新浪，并靠着她英语教员的功底闯荡美国，促成了比尔集团与其夫高新浪的合资企业。高新浪靠着他捞取国企资产流失的资本坐上了“比尔集团”总经理的宝座，牛红也成了比尔集团争夺雁窝岛大豆市场的急先锋，然而她的对手就是她“单相思”的情人许诺；而许诺走马上任积重难返，依靠的主要力量又是雁窝最大的家庭农场场主、曾与自己有过“师生恋”的杨小雪；小雪事业上助了许诺一臂之力，情感上却遭来与许诺“婚外恋”之嫌，引起了正在与小雪热恋中的草根醋意大发，激起了许诺之妻麦芒与许诺“草野离婚”的满城风雨。免职场长魏思来甘当绿叶并选择了“辞官为民”，在一次中抢险中不幸身亡，其妻邱菊“假离婚真离别”悔恨终生；退休老场长杨坚石反对“买一赠一”改革措施心火伤身患了癌症，夏柳与他的“黄昏情”奇迹般解救了心灵。新任场长许诺靠智慧和民心顶住“比尔集团”，又喜得“国家大豆振兴计划”的春雨，历经坎坷崛起了北大荒大豆产业龙头……
有力过猛了，有些表演形式和风格留在舞台就好。
唯一的高能就是内谁内啥了
三分给小本 Alana的新歌及人物塑造 Sincerely Me的片段（which对剧情无帮助 倒不如做彩蛋（bushi
简单来说就是过审式改编。虽然有个好原作，制作水平尚可，但本质是污染物属性的东西还是不要看比较好
这算扑街吧哈哈哈……个人观感也没有那么惨 不过违和是太违和。 另外我虽然很欣赏某腕 但是那个歌唱成要autotune……还是应该让原版来。
虽然影视化的效果有点可惜，不过也仍是一个值得大小朋友关注的好故事
环球怎么也学迪士尼一样，一言不合就开唱。。。
只有歌好听，不如直接听专辑。同样的剧情拍成电影不知道为啥尬度翻倍
2.5 为什么要说这种谎啊……被戳穿的时候我尴尬到跳过…… 太假了这剧情 很荒谬 因为喜欢音乐电影而且有艾米亚当斯和摩尔阿姨才看的
剧情大部分时间挺好，但有时候又特别尴尬。主角长得有点看不像高中生。但最特别的是我本来是来看上汽，莫名看了这个
故事走心，Evan Hanson的孤独感被处理的得比较深刻。音乐前半部分好过后半部分，喜欢三个男孩子虚幻友情的那一段。后面音乐总体比较普通，亮点极少。
听了这么久的音乐今天终于在大竹林和他一起看了，没看过音乐剧但电影也算是一点小满足，还是很喜欢
看了前十分钟，就知道不太行。没有把重心放到讲故事上面。
舞台剧和电影应该是完全不同的构成方式。舞台剧囿于舞台，有快速的情景转换和推动。但电影不行，每一部都需要有迹可循，并且这个镜头（我都怀疑sincerely, me那一段是抠图）就是mv吧。
没看过原版音乐剧，电影的话感觉高开低走了，第一首歌太好听了，后面也只有妈妈的歌比较惊艳，剧情也是，后面走向不太行。感叹一下AA也到了演别人母亲的年纪了……我觉得我这应该能和剧情共鸣的，歌也是喜欢的，可能电影没拍好吧，没那么强烈的喜欢……
You are not alone. You will be found.主题是好的，但是每次音乐想起，我就想跳过…舞台剧做成电影，也没必要照搬啊
Sorry，但是Ben在大荧幕演高中生是真的很违和，而且把音乐剧里Connor父母的片段删减了，或许有些没看过音乐剧的观众大概会觉得剧情很单薄而且歌很尬吧。花了那么多时间拍电影版还不如发售宽街原卡官摄。
即使是个谎言也希望它是美好的，最后还是忍不住酸了鼻子。里面的歌曲还蛮好听的。
电影版升级全明星阵容了，可见DEH的魅力，但减重后的小本越看越不自然，也越来越像那个awkward高中生小白。Katilyn很惊喜啊！直女，弯女，booksmart，唱歌居然还这么好，还有什么是这个姑娘不会的吗？？她让我想到anna Kendricks，当然AK妹子更加好笑，不过我看好这妹子的将来啊，前途无量。
他们边走路边唱歌为什么到了屏幕里就让我这么尴尬，我不行了
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
